Инфолента

26.12.2019 - 01:45

О целевом образовании и трудоустройстве – в ООО «Газпром трансгаз Югорск» прошла встреча со школьниками и студентами

Петр Созонов провел встречу со школьниками и пообщался с представителями колледжей. В рамках Дня открытых дверей ООО «Газпром трансгаз Югорск» прошла встреча под неформальным названием «Навигатор поступления».

На встрече присутствовал депутат Думы ХМАО – Югры, генеральный директор ООО «Газпром трансгаз Югорск» Петр Созонов, первый заместитель директора Департамента труда и занятости населения ХМАО – Югры Валерий Беспояско, глава Югорска Андрей Бородкин, сотрудники ООО «Газпром трансгаз Югорск», представители вузов-партнеров Общества, студенты и руководство региональных колледжей городов Югорска, Советского, поселков Игрим и Белоярский.

«Мы собрались здесь, чтобы помочь вам сделать выбор. – так начал встречу окружной парламентарий Петр Созонов, обращаясь к главным гостям мероприятия – ученикам выпускных классов (9-х и 11-х) школ городов Югорска и Советского района, – Нашему предприятию не безразлично, кто придет к нам на замену, кто будет управлять компанией через 10-15-20 лет и вносить вклад в один из основных сегментов экономики страны».

Валерий Беспояско отметил, что ООО «Газпром трансгаз Югорск» – социально ответственное предприятие, которое думает не только о производственных задачах, но и о том, как будут жить и работать люди в регионе деятельности предприятия, а значит, и на территории автономного округа.

Также Валерий Леонидович напомнил о том, что ХМАО – Югра уже несколько лет учувствует в проекте международной организации труда «Партнерство в сфере занятости молодежи Содружества Независимых Государств»: «В проекте принимает участие около 10 стран, и мы в рамках реализации проекта выглядим довольно неплохо с точки зрения внедрения передовых технологий по занятости молодежи».

ООО «Газпром трансгаз Югорск» так же вносит свой вклад в создание положительных показателей ХМАО – Югры в рамках проекта – оно дает возможность выпускникам поступить в вузы по целевому направлению, проводит производственные и ознакомительные практики в некоторых своих филиалах и на объектах компании, занимается профориентационной работой с молодым поколением.

Работа с будущими студентами начинается со школьной скамьи. На встрече была презентована программа целевого обучения студентов в вузах-партнерах. Для участия в конкурсе на целевой отбор могут принять практически все трудолюбивые ученики. Для этого достаточно иметь средний балл не ниже «4» за последний год обучения, прогнозируемый высокий балл ЕГЭ по профильным направлениям, которые необходимы для поступления, призовые места в различных олимпиадах по профильным предметам, положительная характеристика с учебного заведения и, главным образом, мотивацию работать на предприятии.

В рамках встречи также выступили представители Базовой кафедры «Энергетика» Уральского федерального университета имени первого президента России Б. Н. Ельцина (УрФУ) и Тюменского индустриального университета. Они рассказали о специальностях, которые можно получить, обучаясь в учреждениях; о преподаваемых дисциплинах, а также о том, что необходимо для поступления в высшие учебные заведения.

«Одной из задач старшего поколения является помощь молодежи в выборе своей профессии. Такой, которая могла бы соблюдать баланс комфорта и гармонии личности с финансовой обеспеченностью,» – считает окружной парламентарий Петр Созонов.

Депутат так же подчеркнул, что, согласно Указу Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 596 «О долгосрочной государственной экономической политике», в Российской Федерации необходимо создать и модернизировать 25 млн. высокопроизводительных рабочих мест к 2020 году. Общество «Газпром трансгаз Югорск» ведет работу в данном направлении: за последние три года в Общество было трудоустроено более 6000 человек, в том числе более 3 500 человек на территории ХМАО – Югры.

Также, в рамках Дня открытых дверей ООО «Газпром трансгаз Югорск» состоялся круглый стол на тему «Стратегия партнерства: целевое практикоориентированное образование», где обсуждались вопросы взаимодействия ООО «Газпром трансгаз Югорск» с колледжами в регионе деятельности компании и Правительством округа. Одним из предложений стало создание при поддержке Департамента труда и занятости и Департамента образования и молодежной политики ХМАО -Югры «Единого координационного центра, который мог бы помочь в определении и распределении «целевого заказа» подготовки рабочих кадров не только для Общества «Газпром трансгаз Югорск», но и для основных работодателей всего округа.

по информации службы по связям

с общественностью и СМИ

ООО "Газпром трансгаз Югорск

1126

Комментарии

Добавить комментарий

Размещая комментарий на портале, Вы соглашаетесь с его правилами. Проявление неуважения, высказывания оскорбительного характера, а также разжигание расовой, национальной, религиозной, социальной розни запрещены. Любое сообщение может быть удалено без объяснения причин. Если Вы не согласны с правилами – не размещайте комментарии на этом ресурсе.

CAPTCHA на основе изображений
Введите код с картинки