Служба исследований HeadHunter провела исследование рынка труда Югры за 1 квартал 2015 года.

Согласно данным исследования, за период с марта прошлого года по март нынешнего количество вакансий в регионе увеличилось на 18%. При этом количество резюме также продолжает расти, и темпы роста резюме в несколько раз превышают темпы роста вакансий. За год количество резюме в ХМАО увеличилось на 41%, пишет «Лангепас. today».

Больше всего вакансий в отрасли продаж — каждое третье предложение на рынке труда. На втором месте по этому показателю работа для студентов, на третьем — вакансии в банковской сфере.

Стоит сказать, что именно студенты сегодня в Югре являются главными соискателями работы — 15% всех резюме приходится на учащихся вузов, колледжей и техникумов.

Заметно выросло число предложений за последний год для фармацевтов, а вот в средствах массовой информации и на высоких руководящих постах, наоборот, сократилось.

В среднем, исследование HH.ru дало понять, что на одну вакансию в нашем округе приходится пять резюме, и это, по словам авторов — идеальное соотношение. Работодателям есть, из кого выбирать, а соискатели не испытывают большой конкуренции за рабочие места.

В целом, картина на рынке труда в Югре достаточно сильно отличается от того, что мы видим в целом по УрФО и по России, где имеет место достаточно ощутимое сокращение вакансий и резкое увеличение количества резюме.

Исследователи объясняют это тем, что сейчас движущей силой экономики является сфера добычи сырья, чем традиционно силен север, поэтому негативные явления здесь менее заметны.